关于成立并推动“快乐基金”活动的通知
集团公司各部门,各分公司、办事处: 2012年是康驰集团第二次创业的开局之年,同时又是再次强化提升客户服务质量、操作质量和管理质量之年,通过各方面质量的持续改善,不断提升康驰集团的整体管理水平和市场竞争力。经集团公司研究决定:要求各单位在本通知下达后,立即成立“快乐基金”并推动“快乐基金”活动,以消除“不可能”这个极其消极的字眼为活动重点,内部员工每说一次“不可能”、找理由拒绝执行或提供服务的立即处以“爱心捐款”1元,通过“爱心捐款”活动的持续进行,在团队内部逐步养成“人人肯主动动手、主动思考、主动找问题解决方法”的良好团队氛围。具体要求如下: 1、在单位内较为安全且公开的场所摆放“快乐猪”储钱罐,并设立登记簿; 2、“快乐猪”设立后立即召开全体员工养“快乐猪”大会,并明确养猪规则; 3、不定期召开“杀猪大会”,对前期的养猪工作进行总结。无论“快乐猪”储钱罐是否存在“爱心”的捐款,都要适时召开“杀猪大会”,以激励员工持续改进工作方法和思维。杀猪后的“爱心捐款”由各单位自行支配,但必须用于团队建设上。 特此通知。 上海康驰物流(集团)有限公司(筹) 2012年3月9日 主题词:快乐基金 成立 推动 通知 主 送:集团各管理中心,各分公司、办事处 抄 送:总经理 康驰集团公司
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